Trên cơ sở đó, theo định kỳ Hội nghị người lao động Công ty Điện lực Sơn La sẽ được tổ chức vào ngày 30/3/2022 theo hình thức trực tiếp và trực tuyến.
Công ty đã thành lập Ban tổ chức, phân công công đoàn các cấp và các đơn vị liên quan phối hợp tổng hợp, chuẩn bị các tài liệu phục vụ hội nghị; Tổng hợp các kiến nghị của người lao động tại Hội nghị các đơn vị cơ sở; Dự thảo Nghị quyết, biên bản hội nghị. Báo cáo và dự thảo báo cáo tổng hợp việc trả lời các ý kiến, kiến nghị của người lao động tại Hội nghị người lao động của các đơn vị chuyển lên cấp Công ty; Những dự kiến thay đổi liên quan đến Quy định quản lý và phân phối tiền lương của Công ty để xin ý kiến người lao động; Quy định về đóng BHXH, BHYT, BHTN; Báo cáo hoạt động Quỹ phúc lợi, Quỹ khen thưởng năm 2021; Báo cáo hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân năm 2021, phương hướng nhiệm vụ năm 2022.
Hội nghị sẽ thảo luận, nắm bắt tâm tư nguyện vọng của CBCNV, công tác chăm lo đời sống người lao động, đưa ra các giải pháp nâng cao việc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở. Qua đó, phát huy quyền dân chủ trực tiếp của người lao động, tạo điều kiện để người lao động được biết, được tham gia ý kiến, được quyết định và giám sát những vấn đề có liên quan đến quyền, lợi ích, nghĩa vụ và trách nhiệm của người lao động.
Thông qua hội nghị người sử dụng lao động sẽ thực hiện những cam kết bảo đảm quyền, lợi ích cho người lao động tạo động lực để người lao động hăng hái làm việc.
Ngọc Diệp
