Nhân kỷ niệm 80 năm ngày thành lập Hội LHPN Việt Nam 20.10, Công đoàn và Câu lạc bộ Tia sáng PCSL đã tổ chức gặp mặt nữ CNVC-LĐ khối văn phòng, phân trưởng và phu nhân của các đồng chí lãnh đạo trong đơn vị. Tập thể Ban Giám đốc, Ban Thường vụ Công đoàn đã tới dự, phát biểu động viên, tặng hoa, quà cho chị em.
Ngoài những lời ca, tiếng hát, những lời phát biểu động viên, ý kiến chỉ đạo của các đ/c lãnh đạo Công ty, cuộc gặp mặt đã được nghe những lời tâm sự, chia sẻ kinh nghiệm trong cuộc sống của các chị không phải là nữ CNVC-LĐ của ngành điện. Từ sự chia sẻ đó đã giúp cho chị em nữ CNVC-LĐ PCSL có thêm vốn hiểu biết, kỹ năng sống để không ngừng hoàn thiện bản thân và chăm sóc gia đình, nuôi dạy con cái ngày một tốt hơn.
.jpg)
Thay mặt cho tập thể nữ công Công ty, chị Nguyễn Thị Thu Hiền, Kế toán trưởng, Trưởng ban Nữ công đã cảm ơn sự quan tâm, tạo điều kiện mọi mặt của lãnh đạo Công ty đối với công tác nữ công cùng với sự đồng thuận của tập thể nữ CNVC-LĐ trong toàn đơn vị nên quá trình triển khai, tổ chức các hoạt động luôn thuận lợi.
Hiện nay PCSL có 257 nữ/ tổng số 993 CNVC-LĐ. Trong đó số nữ CNVC-LĐ đang làm việc tại các phòng, phân xưởng trực thuộc có 60 đ/c. Toàn đơn vị có 46 nữ CNVC-LĐ có trình độ Đại học, 9 đ/c được bổ nhiệm chức vụ lãnh đạo tại các đơn vị trực thuộc. Những năm qua, lực lượng nữ CNVC-LĐ PCSL luôn tỏ rõ vai trò quan trọng trong thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu SXKD của PCSL. Nhiều chị đã phát huy trí tuệ trong các lĩnh vực SXKD, tích cực học tập nâng cao trình độ về mọi mặt, giỏi chuyên nghề, đáp ứng yêu cầu phát triển của doanh nghiệp, tham gia học tập các chuyên đề khác như: Văn hoá doanh nghiệp, học tập kỹ năng giao tiếp.v.v..
Phong trào nữ công của Công ty có sự thay đổi tích cực kể cả trong nhận thức lẫn hành động. Chị em đã mạnh dạn, tự tin hơn khi tham gia các hoạt động phong trào bề nổi, các phong trào thi đua SXKD. CLB Tia sáng đã tổ chức nhiều hoạt động như: Hội thi Tìm hiểu văn hóa Doanh nghiệp, tổ chức các đoàn tham quan du lịch, các giải thi đấu thể thao, tổ chức các hoạt động từ thiện, thăm hỏi các cháu mồ côi.v.v. Nội dung hoạt động bám sát định hướng chỉ tiêu kế hoạch của đơn vị, đi vào tâm tư nguyện vọng, sở trường của chị em nên đã thu hút sự hưởng ứng nhiệt tình của chị em.
Buổi gặp mặt còn có sự tham gia các tiết mục văn nghệ do đoàn viên các tổ Công đoàn khối văn phòng biểu diễn. Đặc biệt một số tiết mục văn nghệ song ca do các cặp vợ chồng trong đơn vị tham gia biểu diễn đã tạo không khí sôi nổi, gần gũi ấm áp của chương trình giao lưu.
sonlapc.vn
