Nội dung sát hạch gồm: Thuyết trình báo cáo bằng PowerPoint đánh giá kết quả thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao trong nhiệm kỳ giữ chức vụ; Các tồn tại của đơn vị thuộc lĩnh vực quản lý; Đề xuất kế hoạch, giải pháp, chương trình hành động nếu được bổ nhiệm lại; Trả lời các câu hỏi trực tiếp của các thành viên Hội đồng, dưới sự điều hành của Chủ tịch Hội đồng.
Theo quy định, cán bộ sát hạch đạt kết quả sát hạch khi được trên 50% thành viên hội đồng có mặt đánh giá "Đạt". Sau khi cán bộ đạt kết quả sát hạch thì Điện lực tiếp tục triển khai quy trình tại đơn vị hội nghị chủ chốt (để lấy phiếu tín nhiệm) và Hội nghị tập thể lãnh đạo (lấy ý kiến biểu quyết) và trình Công ty phê duyệt bổ nhiệm lại.
Kết quả 03 cán bộ sát hạch đạt yêu cầu, tiếp tục thực hiện triển khai các bước tiếp theo theo quy định.
Ngọc Diệp
