Thứ sáu 03-02-2023

  ĐẶT LÀM TRANG CHỦ

Chuyển đổi số trong EVN và NPC
Điện mặt trời áp mái
Văn bản pháp quy
Hỏi đáp - Góp ý
Liên kết Website
DỰ BÁO THỜI TIẾT
Số người đang online
134
Tổng số lượt truy cập
25993031
   
 

Tin hoạt động Đảng - Đoàn
Công đoàn Tổng công ty Điện lực miền Bắc tổng kết phong trào công nhân viên chức lao động và hoạt động Công đoàn năm 2022, triển khai nhiệm vụ năm 2023
Ngày 26/12/2022, Công đoàn Tổng công ty Điện lực miền Bắc (EVNNPC) tổ chức Hội nghị Tổng kết phong trào công nhân viên chức lao động (CNVC-LĐ) và hoạt động Công đoàn năm 2022, triển khai nhiệm vụ năm 2023.

Tham dự Hội nghị, về phía Công đoàn Điện lực Việt Nam (EVN), có ông Uông Quang Huy – Phó Chủ tịch Công đoàn và lãnh đạo các Ban chức năng của Công đoàn Điện lực Việt Nam.

Về phía EVNNPC, có ông Nguyễn Đức Thiện – Phó Bí thư Đảng ủy, Thành viên Hội đồng thành viên, Tổng Giám đốc; ông Vũ Thế Nam - Thành viên HĐTV, ông Vũ Anh Tài - Thành viên HĐTV, ông Bùi Lê Cường - Thành viên HĐTV; ông Phan Tử Lượng – Phó Tổng Giám đốc, ông Lê Quang Thái – Phó Tổng Giám đốc; Kiểm soát viên chuyên trách, Chánh Văn phòng, Trưởng các Ban cơ quan Tổng công ty, Phó Chánh VP phụ trách công tác Đảng, Bí thư Đoàn Thanh niên EVNNPC.

Về phía Công Đoàn EVNNPC, có ông Trịnh Quang Minh - Ủy viên Ban Thường vụ Công đoàn Điện lực Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty, các đại biểu là Ủy viên Ban Chấp hành, Ủy viên Ủy ban Kiểm tra,  Trưởng ban Nữ công Công đoàn Tổng công ty và Chủ tịch Công đoàn, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra, Trưởng ban Nữ công các Công đoàn cơ sở (CĐCS) trực thuộc.

IMG_9958Ông Nguyễn Ngọc Lương – Phó Chủ tịch Công đoàn EVNNPC 

Tại Hội nghị, ông Nguyễn Ngọc Lương – Phó Chủ tịch Công đoàn EVNNPC trình bày báo cáo tổng kết phong trào CNVC-LĐ và hoạt động Công đoàn năm 2022, triển khai nhiệm vụ năm 2023.

Trong năm 2022, Công đoàn Tổng công ty đã chỉ đạo các cấp Công đoàn phối hợp với chuyên môn đồng cấp triển khai nhiều hoạt động thiết thực, hiệu quả, phát huy vai trò của tổ chức Công đoàn, phối hợp chăm lo tốt hơn đời sống vật chất, tinh thần, việc làm của người lao động (NLĐ); tuyên truyền, vận động CNVC-LĐ khắc phục khó khăn, nỗ lực chống dịch hiệu quả, đảm bảo SXKD ổn định, hoàn thành nhiệm vụ.

Cụ thể, Công đoàn Tổng công ty đã dành 15,184 tỷ đồng tổ chức thăm hỏi, động viên, trợ cấp cho CBCNV nhân dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần. Các CĐCS thăm hỏi trên 19 tỷ đồng. Đầu năm 2022, lần đầu tiên theo chủ trương chung của Tổng liên đoàn Lao động về việc hỗ trợ CNVC-LĐ trong dịp Tết Nguyên đán trước ảnh hưởng của đại dịch, Công đoàn Tổng công ty và các Công đoàn cơ sở đã chi hơn 8,1 tỷ đồng cho toàn bộ đội ngũ CBCNV, NLĐ có hợp đồng lao động trong Tổng công ty từ nguồn kinh phí Công đoàn. Trích quỹ Nhân đạo chi thăm hỏi CNVC-LĐ nhân dịp tháng công nhân 2022 cho 08 tập thể, 348 CNVC-LĐ với số tiền 856 triệu đồng; trích kinh phí Công đoàn Tổng công ty chi thăm hỏi 08 tập thể với số tiền 160 triệu đồng. Các Công đoàn trực thuộc đã ủng hộ các hoạt động xã hội, từ thiện tại địa phương với số tiền là 6,5 tỷ đồng. Các đơn vị thăm hỏi và phụng dưỡng 21 Bà mẹ Việt Nam Anh hùng với số tiền 106 triệu đồng.

Năm 2022, Công đoàn Tổng công ty phối hợp hiệu quả với chuyên môn ban hành Thỏa ước lao động tập thể năm 2022 với 25 điểm có lợi hơn cho NLĐ so với quy định của Bộ Luật lao động. Tổ chức đối thoại và ban hành Nội quy lao động Tổng công ty năm 2022. Tổ chức thành công các sự kiện lớn của Tổng công ty như: Hội nghị Người lao động Tổng công ty năm 2022, Hội thao CNVC-LĐ Tổng công ty năm 2022, Lễ kỷ niệm 50 năm thành lập và đón nhận Huân chương Lao động hạng Nhất của Công đoàn Tổng công ty,… và nhiều sự kiện, chương trình công tác, phong trào thi đua khác của Tổng công ty.

Trong năm, việc tuyên truyền, vận động, động viên CNVC-LĐ cùng chia sẻ những khó khăn của Tổng công ty, nỗ lực vượt qua khó khăn trước mắt, nhất là vấn đề tiền lương, thu nhập của Người lao động giảm nhiều so với năm trước, đây là những nhiệm vụ được Công đoàn Tổng công ty hết sức coi trọng và xem đây là một trong những nhiệm vụ chính của năm; ngoài ra đã thực hiện tuyên truyền, vận động, phổ biến đến 23.332 CNVCLĐ bằng nhiều hình thức khác nhau. 

Trong công tác nữ công, Ban nữ công Công đoàn phối hợp với Đoàn Thanh niên Tổng công ty tổ chức Talk show “Phụ nữ EVNNPC chia sẻ về văn hoá đọc và phương pháp dạy con hiện đại” nhân ngày 8/3. Hướng dẫn các công đoàn cơ sở tổ chức các hoạt động kỷ niệm nhân kỷ niệm 112 năm Quốc tế phụ nữ 8/3 và 1982 năm Khởi nghĩa Hai Bà Trưng; xây dựng chương trình công tác của Ban nữ công Tổng công ty năm 2022; triển khai phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” và “Phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”.

Đối với công tác An toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ), phối hợp chuyên môn ban hành Chỉ thị liên tịch số 1175/CTLT-EVNNPC ngày 17/3/2022 về phát động phong trào thi đua “Ngăn chặn tai nạn - nói không với tai nạn lao động” trong Tổng công ty; tuyên truyền, vận động CNVC-LĐ nâng cao ý thức tự bảo vệ mình, thực hiện nghiêm ngặt các quy trình, quy định về ATVSLĐ thực hiện đầy đủ, đúng phương án, biện pháp an toàn đã được phê duyệt; duy trì và nâng cao chất lượng phong trào thi đua chuyên đề “Xanh - Sạch - Đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”; nhân Tháng ATVSLĐ, Công đoàn Tổng công ty đã thực hiện thăm hỏi, động viên Người lao động bị tai nạn lao động, suy giảm sức khỏe từ 31% trở lên với 125 lượt/người, tổng số tiền thăm hỏi 125 triệu đồng.

Tại Hội nghị, nhiệm vụ trọng tâm năm 2023 đã được Công đoàn EVNNPC đưa ra, cụ thể là:

Phối hợp chuyên môn tổ chức các Hội nghị tổng kết, các Hội nghị chuyên đề, phát động các phong trào thi đua năm 2023, tuyên truyền, vận động, động viên CNVC-LĐ vượt khó, nỗ lực hoàn thành và hoàn thành vượt mức các nhiệm vụ chính trị, các chỉ tiêu SXKD năm 2023, thực hiện thắng lợi chủ đề năm “Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí”.

Tiếp tục tập trung, đẩy mạnh các phong trào trong CNVC-LĐ về ATVSLĐ, sáng kiến cải tiến kỹ thuật, chuyển đổi số, văn hóa doanh nghiệp, nâng cao năng suất lao động, hiệu quả công tác,…

Xây dựng kế hoạch, tổ chức chăm lo, thăm hỏi kịp thời CNVC-LĐ có hoàn cảnh khó khăn, bệnh hiểm nghèo, bị tai nạn lao động, các điểm trực nhân dịp Tết Nguyên đán Quý Mão 2023, Tháng Công nhân 2023. 

Phối hợp chuyên môn thực hiện tốt Quy chế phối hợp giữa Tổng Giám đốc và BCH Công đoàn, Quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc.

Tiếp tục chỉ đạo các Công đoàn trực thuộc tổ chức Đại hội nhiệm kỳ 2023-2028, tiến tới tổ chức thành công Đại hội Đại biểu Công đoàn Tổng công ty khóa XIII, nhiệm kỳ 2023-2028. Tổ chức các đợt tập huấn nghiệp vụ công đoàn theo kế hoạch, hướng tới đối tượng cán bộ Công đoàn cơ sở.

Tuyên truyền hoạt động trước, trong và sau Đại hội Công đoàn Tổng công ty lần thứ XIII, Đại hội Công đoàn Điện lực Việt Nam lần thứ VI. Tuyên truyền, vận động CNVC-LĐ chấp hành Nội quy lao động, quy trình, quy định về ATVSLĐ, Luật Giao thông nhằm “Ngăn chặn tai nạn - nói không với tai nạn lao động”. Vận động, động viên CNVC-LĐ tích cực tham gia các cuộc thi online do các cấp phát động. Tổ chức các hoạt động văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao tại đơn vị cơ sở, chào mừng Đại hội công đoàn các cấp.

Tiếp tục thực hiện Chỉ thị liên tịch số 1175 ngày 17/3/2022 về việc phát động phong trào thi đua “Ngăn chặn tai nạn lao động - nói không với tai nạn lao động”. Tăng cường phối hợp kiểm tra, kiểm soát ATVSLĐ tại hiện trường, phát hiện, ngăn ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp và giảm thiểu tai nạn giao thông. Chỉ đạo CĐCS các cấp phối hợp cùng chuyên môn triển khai tổng rà soát, thành lập lại, củng cố mạng lưới ATVSV, tập huấn nghiệp vụ ATVSV, nâng cao chất lượng hoạt động.

Tiếp tục phát động, động viên nữ CNVC-LĐ tích cực hưởng ứng phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, “Phụ nữ tích cực học học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”. Tuyên truyền chuẩn mực phẩm chất Phụ nữ EVN “Trách nhiệm - Trí tuệ - Đảm đang - Thanh lịch”. Tổ chức các hoạt động Nữ công dịp 08/3, 20/10, Quốc tế thiếu nhi 01/6, tháng Hành động vì trẻ em. Tổ chức Trại hè và biểu dương khen thưởng con CNVC-LĐ đạt thành tích cao năm học 2022-2023. Chia sẻ khó khăn, thăm hỏi kịp thời Nữ CNVC-LĐ, con CNVC-LĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo.

Chỉ đạo xây dựng, triển khai chương trình kiểm tra, giám sát của UBKT Công đoàn các cấp năm 2023. Cải thiện chất lượng kiểm tra giám sát, cân bằng nhiệm vụ, kế hoạch kiểm tra, giám sát của Ban Thường vụ và UBKT Công đoàn. Chỉ đạo thực hiện quyết toán tài chính 2022, lập duyệt dự toán tài chính Công đoàn Tổng công ty và các CĐCS năm 2023. Đẩy mạnh ứng dụng CNTT, khai thác hiệu quả, tối đa nguồn tài nguyên số, trang tin điện tử Công đoàn.

Thực hiện tốt công tác thi đua khen thưởng trong hoạt động công đoàn theo tinh thần khách quan, công khai, minh bạch. Đánh giá, chấm điểm, xếp loại Công đoàn cơ sở vững mạnh năm 2023.

IMG_9959 IMG_9963copy

Công đoàn Công ty Điện lực Bắc Ninh và Công đoàn Công ty TNHH MTV Điện lực Hải Phòng tham luận tại Hội nghị

Hội nghị cũng được nghe hai báo cáo tham luận của Công đoàn Công ty Điện lực Bắc Ninh và Công đoàn Công ty TNHH MTV Điện lực Hải Phòng với các chủ đề: Công đoàn phối hợp với chuyên môn trong công tác ATVSLĐ, xây dựng và hoạt động mạng lưới ATVSLĐ; Công đoàn phối hợp với chuyên môn triển khai phong trào thi đua sáng kiến, cải tiến, hợp lý hoá sản xuất, thực hiện thắng lợi mục tiêu 2.700 sáng kiến trong CNVC-LĐ Tổng công ty Điện lực miền Bắc. 

IMG_9968Ông Nguyễn Đức Thiện – Phó Bí thư Đảng ủy, Thành viên Hội đồng thành viên, Tổng Giám đốc EVNNPC

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, ông Nguyễn Đức Thiện – Phó Bí thư Đảng ủy, Thành viên Hội đồng thành viên, Tổng Giám đốc EVNNPC đánh giá cao và biểu dương những kết quả đạt được của Công đoàn EVNNPC trong năm 2022. Sự lãnh đạo của Đảng ủy; Hội đồng thành viên, Ban Tổng Giám đốc luôn đồng hành cùng các tổ chức Đoàn thể, trong đó có tổ chức Công đoàn. Ông Thiện cũng đã nêu ra các tồn tại trong công tác ATVSLĐ, mạng lưới an toàn về sinh viên (ATVSV), công tác 5s lưới điện, thực thi văn hóa doanh nghiệp, văn hóa an toàn. Qua đó, để nói lên vai trò của tổ chức Công đoàn trong các nhiệm vụ đồng hành phối hợp với chuyên môn, tạo môi trường tốt, an toàn cho Người lao động (NLĐ) làm việc; nắm bắt kịp thời tâm tư nguyện vọng của NLĐ; thực hiện nghiêm túc công tác thực thi văn hóa doanh, văn hóa học tập, đào tạo bồi huấn.

Hướng tới Đại hội Công đoàn Tổng công ty lần thứ XIII, ông Thiện yêu cầu từ cấp Công đoàn Tổng công ty đến các Công đoàn các đơn vị thành viên sẽ đưa ra đề án nhân sự có chất lượng phục vụ trong nhiệm kỳ tới với những người có đủ năng lực chuyên môn nghiệp vụ và đủ năng lực để thực hiện hoạt động Công đoàn đúng theo chức năng nhiệm vụ, cũng như để tổ chức Công đoàn vững mạnh từ hơn. Xây dựng, quy hoạch và đào tạo một đội ngũ Công đoàn chắc về chuyên môn nghiệp vụ, có bản lĩnh thực hiện tốt các phong trào, nhất là phong trào thi đua, các hoạt động phải thiết thực, gắn liền với công tác chuyên môn.

Ông Thiện mong rằng, trong thời gian tới, Ban Thường vụ, các Ban chuyên môn của Công đoàn Điện lực Việt Nam tiếp tục quan tâm tới hoạt động SXKD nói chung và hoạt động tổ chức Công đoàn của Tổng công ty nói riêng. Ông Thiện tin tưởng với sự quyết tâm, chia sẻ động viên, sự chỉ đạo thường xuyên từ Đảng ủy Tổng công ty thì Công đoàn EVNNPC tiếp tục sẽ vượt qua khó khăn để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao.

Trong năm 2022, đối mặt với nhiều khó khăn, ngành Điện nói chung và Tổng công ty Điện lực miền Bắc sẽ còn tồn tại những khó khăn trong công tác đầu tư xây dựng, lao động tiền lượng, do vậy Công đoàn EVNNPC sẽ phải tiếp tục tuyên truyền, động viên chia sẻ với người lao động các cấp, khó khăn trong việc giảm thu nhập chỉ là nhất thời, người lao động sẽ cố gắng vượt qua khó khăn để cùng ngành có những gặt hái thành công trong thời gian tới. Cơ chế tiền lương, thu nhập sẽ tiếp tục được Ban lãnh đạo và các cấp trong ngành, trong Tổng công ty quan tâm chỉ đạo với mục tiêu đảm bảo thu nhập và chăm lo tinh thần cho CBCNV người lao động EVNNPC đảm bảo có cuộc sống ấm no, hạnh phúc. 

IMG_9971Ông Uông Quang Huy – Phó Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam

Phát biểu chỉ đạo Hội nghị, ông Uông Quang Huy – Phó Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam chúc mừng những thành tích mà ban lãnh đạo, CNVC-LĐ Tổng công ty đã đạt được, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, hoàn thành cơ bản các chỉ tiêu mà EVN giao, đồng thời ghi nhận sự nỗ lực, phấn đấu bền bỉ của đội ngũ CNVC-LĐ Tổng công ty nói chung và của các công đoàn cơ sở nói riêng. Đặc biệt là việc tổ chức nhiều phong trào thi đua gắn với nhiệm vụ chuyên môn để khuyến khích CBCNV hăng hái thi đua lao động, sản xuất. Bên cạnh đó, Công đoàn các cấp đã đảm bảo chăm lo đời sống, việc làm và thu nhập cho NLĐ; đánh giá cao công tác tuyên truyền, động viên chia sẻ với người lao động các cấp, những khó khăn của ngành Điện; thích ứng, linh hoạt, kịp thời trong công tác triển khai các hoạt động khi dịch Covid-19 ổn định, nhằm góp phần động viên tinh thần của NLĐ; chủ động xây dựng chế độ chính sách, ban hành Thỏa ước lao động tập thể năm 2022 với 25 điểm có lợi hơn cho NLĐ so với quy định của pháp luật lao động; kịp thời triển khai chủ đề của Công đoàn Điện lực Việt Nam trong năm 2022 là nâng cao chất lượng Công đoàn cơ sở; rà soát quy hoạch, tổ chức các hoạt động tập huấn, đào tạo huấn luyện công đoàn các cấp để có đội ngũ cán bộ Công đoàn thực sự lớn mạnh.

Ông Huy cũng nhấn mạnh vào công tác chọn chủ đề trọng tâm, trọng điểm, chọn đúng phong trào thi đua. Về công tác ATVSLĐ, Tổng công ty đã có nhiều giải pháp nhưng hiệu quả chưa cao, ông Huy đề nghị tập trung vào việc xác định nguyên nhân tai nạn lao động; tăng cường tuyên truyền giảm thiểu tai nạn lao động, tai nạn giao thông; mạng ATVSV cần triển khai sâu hơn.

Ông Huy mong muốn trong thời gian tới, Ban Thường vụ Đảng ủy Tổng công ty, Tổng Giám đốc cũng như ban lãnh đạo Tổng công ty sẽ tiếp tục giúp đỡ Công đoàn EVNNPC để phong trào CNVC phát triển mạnh hơn nữa.

IMG_9965Ông Trịnh Quang Minh – Chủ tịch Công đoàn EVNNPC

Tiếp thu ý kiến chỉ đạo của ông Nguyễn Đức Thiện và ông Uông Quang Huy, ông Trịnh Quang Minh – Chủ tịch Công đoàn EVNNPC cho biết, BCH Công đoàn Tổng công ty sẽ tiếp tục tập trung đổi mới phương thức, nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức Công đoàn, để khẳng định vai trò, vị thế của tổ chức Công đoàn trong tình hình mới, để thực hiện tốt chức năng nhiệm vụ đồng hành cùng chuyên môn, NLĐ; nhất là các hoạt động vận động, tuyên truyền đoàn viên, NLĐ vượt qua những thách thức trước mắt để hoàn thành những hoạt động chính trị, cũng như các chỉ tiêu SXKD của TCT năm 2023 và đặc biệt là thực hiện thắng lợi chủ đề năm.

Ông Minh nhấn mạnh 07 vấn đề phải tập trung triển khai, thực hiện trong năm 2023.

Thứ nhất, tiếp tục phối hợp chặt chẽ với chuyên môn thực hiện các biện pháp tuyên truyền vận động chăm lo, thăm hỏi, hỗ trợ kịp thời cho Đoàn viên, NLĐ, giúp NLĐ yên tâm công tác, nỗ lực vượt khó, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, trước mắt tập trung chăm lo cho NLĐ trong dịp Tết Quý Mão và Tháng công nhân 2023 sắp tới.

Thứ hai, theo dõi, đôn đốc các đơn vị thực hiện tốt công tác dân chủ cơ sở, tổ chức Hội nghị NLĐ xong trong quý I 2023; thương lượng, ban hành Thỏa ước lao động tập thể...

Thứ 3, chỉ đạo 12 đơn vị còn lại tổ chức thành công Đại hội Công đoàn cơ sở trước 31/5/2023; tiến tới tổ chức thành công Đại hội Đại biểu Công đoàn Tổng công ty khóa XIII, nhiệm kỳ 2023-2028 trong tháng 7/2023. Tiếp tục triển khai thực hiện Nghị quyết 02 của Bộ Chính trị, kế hoạch số 83 của Đảng ủy Tổng công ty, Nghị quyết số 116 của Đảng ủy Tổng công ty liên quan đến mục tiêu đổi mới tổ chức hoạt động và xây dựng Công đoàn vững mạnh trong tình hình mới.

Thứ tư, tuyên truyền, vận động CNVC-LĐ thực hiện chủ đề năm “Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí”, chấp hành nghiêm nội quy lao động, kỷ luật lao động, nâng cao ý thức trách nhiệm của người lao động; tuyên truyền về Đại hội Công đoàn Tổng công ty và Đại hội Công đoàn các cấp; phối hợp với chuyên môn tiếp tục triển khai các phong trào thi đua lớn như là phong trào “Ngăn chặn tai nạn lao động - nói không với tai nạn lao động”, phong trào 27.000 sáng kiến, phong trào Giỏi việc nước, đảm việc nhà, phong trào Đẩy mạnh sản xuất khác, phong trào thực thi VHDN, văn hóa an toàn lao động; đảm bảo việc làm, nâng cao tiền lương, thu nhập cho NLĐ.

Thứ năm, tăng cường kiểm tra, kiểm soát công tác ATVSLĐ, kiểm tra hiện trường, chỉ đạo các Công đoàn cơ sở củng cố, đề xuất chuyên môn thành lập lại mạng lưới ATVSV theo tinh thần của chỉ thị 6799 ngày 29/11/2022 của EVN, thực hiện xong trước 31/5/2023 nhằm nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động, góp phần ngăn chặn tai nạn lao động, tai nạn giao thông, bệnh nghề nghiệp. Gắn trách nhiệm của tổ chức Công đoàn và cá nhân Chủ tịch Công đoàn có liên đới về trách nhiệm trong việc kiểm soát, không để xảy ra tai nạn lao động, tai nạn giao thông và sự cố do chủ quan.

Thứ sáu, thực hiện đồng bộ, hiệu quả các hoạt động của Ủy ban Kiểm tra, ban Nữ công, công tác Tài chính, công tác Thi đua khen thưởng của Công đoàn; tăng cường đào tạo, bồi dưỡng, quy hoạch cán bộ Công đoàn các cấp; thay đổi nhận thức trong đội ngũ cán bộ Công đoàn, Đoàn viên, Người lao động trong tình hình mới, đó là Công đoàn là cầu nối giữa người sử dụng lao động và người lao động trong việc xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa; Công đoàn cùng đồng hành, chia sẻ với chuyên môn, với người lao động; cán bộ Công đoàn lấy người lao động làm trung tâm. 

Thứ bảy, khi điều kiện cho phép, sẽ tổ chức tốt các hoạt động, phong trào đặc thù của tổ chức Công đoàn như tổ chức thăm hỏi, tri ân quân dân huyện đảo Trường Sa; học tập trao đổi kinh nghiệm công tác Công đoàn với các Tổng công ty bạn trong EVN; phát động tổ chức hội thi Tiếng hát CNVC-LĐ chào mừng Đại hội Công đoàn các cấp, hướng tới chào mừng kỷ niệm 55 năm ngày Thành lập Tổng công ty Điện lực miền Bắc (6/10/2024).

IMG_9974Cũng trong khuôn khổ Chương trình, Ông Uông Quang Huy – Phó Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam trao tặng bằng khen của BCH Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cho các đơn vị đã có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh năm 2022; đã có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua giỏi việc nước, đảm việc nhà năm 2022.

IMG_9983Ông Uông Quang Huy – Phó Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam và ông Trịnh Quang Minh - Ủy viên Ban Thường vụ Công đoàn Điện lực Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty trao tặng cờ thi đua của Công đoàn Điện lực Việt Nam cho các đơn vị đã có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh năm 2022; đã có thành tích xuất sắc trong phong trào thi “đua giỏi việc nước, đảm việc nhà”.

IMG_9985Ông Nguyễn Đức Thiện – Phó Bí thư Đảng ủy, Thành viên Hội đồng thành viên, Tổng Giám đốc EVNNPC và ông Trịnh Quang Minh - Ủy viên Ban Thường vụ Công đoàn Điện lực Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty trao tặng giấy khen của Công đoàn EVNNPC cho công nhân Nguyễn Đức Thành – Đội quản lý vận hành Cam Đường, Điện lực thành phố Lào Cai, Công ty Điện lực Lào Cai đã dũng cảm cứu cháu bé bị ngạt trong đám cháy tại phường Pom Hán, thành phố Lào Cai.Nguồn npc.com.vn

(27/12/2022 17:05)

Trở về

Các tin khác

Đảng bộ Tổng công ty Điện lực miền Bắc tổ chức Hội nghị tổng kết công tác Đảng năm 2022, phương hướng nhiệm vụ năm 2023 (27/12/2022 17:01)
Đoàn PC Sơn La: Ký kết Chương trình phối hợp Chi đoàn Công an thành phố (25/12/2022 22:06)
Tổ chức các hoạt động chào mừng kỷ niệm 68 năm Ngày truyền thống ngành Điện lực Việt Nam  (21/12/2022 16:53)
Công đoàn PC Sơn La: Tuyên dương CBCNV có hành động đẹp  (02/12/2022 08:13)
Đoàn Thanh niên Tập đoàn Điện lực và Đoàn Thanh niên Tổng công ty Điện lực miền Bắc ký kết phối hợp tuyên truyền tiết kiệm điện và an toàn hành lang lưới điện (01/12/2022 12:07)
Đảng bộ PC Sơn La: 17 chi bộ trực thuộc tổ chức thành công Đại hội nhiệm kỳ 2023-2025 (29/10/2022 17:13)
Công đoàn PC Sơn La thăm hỏi, tặng quà nữ CBCNV ốm đau, mắc bệnh hiểm nghèo (19/10/2022 09:44)
Rộn ràng không khí lễ hội Trung thu năm 2022 (11/09/2022 14:13)
Đoàn thanh niên PC Sơn La trao tặng sách và đồ dùng học tập cho học sinh xã Suối Bàng (03/09/2022 12:07)
Ra mắt Câu lạc bộ Bóng đá PC Sơn La (PCSL FC)  (01/09/2022 15:37)
Đội thi Đảng bộ PC Sơn La đạt Giải Khuyến khích tại Hội thi Dân vận khéo (31/08/2022 21:22)
Trao huy hiệu Đảng nhân Quốc khánh 2/9 (30/08/2022 22:14)
Khai mạc Hội thi Dân vận khéo Đảng bộ Khối các cơ quan và doanh nghiệp tỉnh lần thứ Nhất, năm 2022 (29/08/2022 22:00)
Chi bộ Điện lực Phù Yên tổ chức thành công Đại hội chi bộ điểm (29/08/2022 17:04)
Công đoàn Tổng công ty Điện lực miền Bắc vinh dự đón nhận Huân chương Lao động Hạng Nhất (29/07/2022 09:30)
  
CÔNG TY ĐIỆN LỰC SƠN LA
Số 160 - Đường 3/2 - Thành phố Sơn La 
Điện thoại: (+84) 212.2210.100 Fax: (+84) 212.3852.913

Giấy phép số: 04/GP-TTĐT do Sở Thông tin và Truyền thông tỉnh Sơn La cấp ngày 03/06/2021

Bản quyền thuộc về Công ty Điện lực Sơn La
Copy right 2010, all rights reserved.
Thông tin trích từ website này yêu cầu ghi rõ từ nguồn http://sonlapc.vn
E-Mail: sonlapc.webmaster@gmail.com